公開(kāi)課 內(nèi)訓(xùn)課 培訓(xùn)師
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人力資源課程全部公開(kāi)課安排-第65頁(yè)
課程名稱(chēng) 講師 開(kāi)課地點(diǎn) 價(jià)格 開(kāi)課時(shí)間
組織體系建設(shè)與組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì) 王老師 上海 5200 2019年9月26–27日
企業(yè)培訓(xùn)需求分析和培訓(xùn)規(guī)劃制定 王老師 上海 1888 2019年10月25日
企業(yè)培訓(xùn)需求分析和培訓(xùn)規(guī)劃制定 王老師 上海 1888 2019年9月6日
華為特色的人力資源管理與創(chuàng)新變革——走進(jìn)華為 深圳 13800 2019年5月24–25日
勝任力模型構(gòu)建及其應(yīng)用實(shí)踐 王老師 上海 2400 2020年3月26日
勝任力模型構(gòu)建及其應(yīng)用實(shí)踐 王老師 上海 2400 2019年6月20日
TTT—課程設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā) 王老師 上海 4200 2020年8月17–18日
TTT—課程設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā) 王老師 上海 4200 2019年8月14–15日
系統(tǒng)•課程開(kāi)發(fā) 吳超 深圳 4800 2019年3月30–31日
系統(tǒng)•課程開(kāi)發(fā) 吳超 深圳 4800 2019年12月21–22日
系統(tǒng)•課程開(kāi)發(fā) 吳超 深圳 4800 2019年11月23–24日
系統(tǒng)•課程開(kāi)發(fā) 吳超 深圳 4800 2019年10月19–20日
系統(tǒng)•課程開(kāi)發(fā) 吳超 深圳 4800 2019年9月21–22日
系統(tǒng)•課程開(kāi)發(fā) 吳超 深圳 4800 2019年8月24–25日
系統(tǒng)•課程開(kāi)發(fā) 吳超 深圳 4800 2019年7月27–28日
系統(tǒng)•課程開(kāi)發(fā) 吳超 深圳 4800 2019年6月22–23日
系統(tǒng)•課程開(kāi)發(fā) 吳超 深圳 4800 2019年5月25–26日
系統(tǒng)•課程開(kāi)發(fā) 吳超 深圳 4800 2019年4月27–28日
商業(yè)講師孵化器 廖衍明 廣州 12800 2019年7月18–21日
商業(yè)講師孵化器 廖衍明 廣州 12800 2019年4月4–7日
商業(yè)講師孵化器 廖衍明 重慶 12800 2019年12月30日–2020年1月2日
商業(yè)講師孵化器 廖衍明 廣州 12800 2019年10月1–4日
以?shī)^斗者為本的績(jī)效管理與激勵(lì)機(jī)制——華為績(jī)效 陳老師 深圳 7800 2019年4月19–20日
訓(xùn)戰(zhàn)結(jié)合的人才培養(yǎng)項(xiàng)目設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā) 魏巍 深圳 6800 2019年3月29–30日
識(shí)人用人——九型人格在企業(yè)管理中的應(yīng)用 何長(zhǎng)昆 深圳 4200 2019年6月28–29日
識(shí)人用人——九型人格在企業(yè)管理中的應(yīng)用 何長(zhǎng)昆 深圳 4200 2019年10月25–26日
導(dǎo)師班：講臺(tái)有你更精彩 —— 一掌搞定課程開(kāi)發(fā) 何長(zhǎng)昆 深圳 5980 2019年6月13–15日
導(dǎo)師班：講臺(tái)有你更精彩 —— 一掌搞定課程開(kāi)發(fā) 何長(zhǎng)昆 深圳 5980 2019年11月14–16日
企業(yè)用工全解析—招聘錄用、離職辭退、勞務(wù)派遣 蘇建偉等 哈爾 2200 2019年6月20–21日
企業(yè)用工全解析—招聘錄用、離職辭退、勞務(wù)派遣 蘇建偉等 呼和 2200 2019年6月27–28日
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人力資源課程近期公開(kāi)課
·08-13 北京:心理學(xué)在員工激勵(lì)和團(tuán)隊(duì)管理中
·08-15 深圳:企業(yè)績(jī)效考核與薪酬體系設(shè)計(jì)實(shí)
·08-15 深圳:績(jī)效實(shí)戰(zhàn)方案班——績(jī)效制度、
·08-15 上海:企業(yè)培訓(xùn)體系構(gòu)建與培訓(xùn)管理實(shí)
·08-15 北京:高級(jí)人才測(cè)評(píng)師（認(rèn)證班）
·08-16 北京:人才培養(yǎng)的學(xué)習(xí)地圖設(shè)計(jì)工作坊
·08-16 廣州:復(fù)盤(pán)技術(shù)：把組織經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化為績(jī)
·08-17 深圳:薪酬設(shè)計(jì)與降本增效——激勵(lì)性
·08-19 深圳:TTT培訓(xùn)師全面提升特訓(xùn)營(yíng)
·08-19 北京:關(guān)于舉辦國(guó)有企業(yè)三項(xiàng)制度改革
人力資源課程相關(guān)內(nèi)訓(xùn)課
·楊陽(yáng)（深圳）:PPT制作技巧提升
·楊陽(yáng)（深圳）:PPT制作技巧提升
·于迪:企業(yè)培訓(xùn)師授課技能培訓(xùn)
·于迪:非人力資源經(jīng)理的人力資源管理
·李連魁:現(xiàn)代企業(yè)核心人才培養(yǎng)與梯隊(duì)建設(shè)
·李連魁:如何設(shè)計(jì)聚焦于人薪酬體系——2 天
·楊楠:員工職業(yè)化訓(xùn)練
·李聲華:玩轉(zhuǎn)PPT—這樣呈現(xiàn)更專(zhuān)業(yè)
·李聲華:七步成課——課程開(kāi)發(fā)實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練
·李聲華:TTM—卓越培訓(xùn)經(jīng)理
最新專(zhuān)題
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