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人力資源課程全部公開(kāi)課安排-第96頁(yè)
課程名稱(chēng) 講師 開(kāi)課地點(diǎn) 價(jià)格 開(kāi)課時(shí)間
勝任素質(zhì)模型的構(gòu)建與應(yīng)用 江老師 廣州 3500 2019年4月13-14日
勝任素質(zhì)模型的構(gòu)建與應(yīng)用 江老師 廣州 3200 2018年6月9–10日
管理溝通與領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù) 王老師 廣州 3500 2018年6月9–10日
481號(hào)廢止后的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償支付實(shí)務(wù) 179號(hào)廢止后的通 蘇建偉等 貴陽(yáng) 2200 2018年6月21–22日
領(lǐng)導(dǎo)有道—卓越領(lǐng)導(dǎo)者的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)與自我修煉實(shí)戰(zhàn) 唐瑋等 昆明 2200 2019年6月27–28日
領(lǐng)導(dǎo)有道—卓越領(lǐng)導(dǎo)者的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)與自我修煉實(shí)戰(zhàn) 唐瑋等 呼和 2200 2019年7月25–26日
領(lǐng)導(dǎo)有道—卓越領(lǐng)導(dǎo)者的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)與自我修煉實(shí)戰(zhàn) 唐瑋等 太原 2200 2019年7月11–12日
領(lǐng)導(dǎo)有道—卓越領(lǐng)導(dǎo)者的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)與自我修煉實(shí)戰(zhàn) 唐瑋等 哈爾 2200 2019年7月11–12日
領(lǐng)導(dǎo)有道—卓越領(lǐng)導(dǎo)者的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)與自我修煉實(shí)戰(zhàn) 唐瑋等 鄭州 2200 2018年10月25–26日
領(lǐng)導(dǎo)有道—卓越領(lǐng)導(dǎo)者的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)與自我修煉實(shí)戰(zhàn) 唐瑋等 南昌 2200 2018年6月7–8日
向阿里學(xué)習(xí)：組織發(fā)展的五項(xiàng)修煉之通暢經(jīng)絡(luò)—薪 王友華 深圳 2800 2018年6月22日
向阿里學(xué)習(xí)：組織發(fā)展的五項(xiàng)修煉之通暢經(jīng)絡(luò)—薪 王友華 廣州 2800 2018年12月14日
向萬(wàn)達(dá)學(xué)執(zhí)行力 杜玉華 武漢 4800 2018年10月12日
向萬(wàn)達(dá)學(xué)執(zhí)行力 杜玉華 廣州 4800 2018年7月20日
HRBP必殺技！訓(xùn)戰(zhàn)項(xiàng)目之高影響力的HRBP —— HR 厲老師 廣州 2000 2018年8月25日
HRBP必殺技！訓(xùn)戰(zhàn)項(xiàng)目之高影響力的HRBP —— HR 厲老師 廣州 2000 2018年6月23日
HRBP必殺技！訓(xùn)戰(zhàn)項(xiàng)目之從傳統(tǒng)HR轉(zhuǎn)型HRBP ——業(yè) 鄧白洋 廣州 2000 2018年6月22日
HRBP必殺技！訓(xùn)戰(zhàn)項(xiàng)目之高競(jìng)爭(zhēng)力的HRBP 在變革 王海波 廣州 2000 2018年8月25日
HRBP必殺技！訓(xùn)戰(zhàn)項(xiàng)目之高競(jìng)爭(zhēng)力的HRBP 在變革 王海波 廣州 2000 2018年10月20日
HRBP必殺技！訓(xùn)戰(zhàn)項(xiàng)目之HRBP工作場(chǎng)景與核心技能 蕭琳 廣州 2000 2018年9月14日
HRBP必殺技！訓(xùn)戰(zhàn)項(xiàng)目之HRBP工作場(chǎng)景與核心技能 蕭琳 廣州 2000 2018年8月11日
HRBP必殺技！ ——HRBP聚焦業(yè)務(wù)與推動(dòng)人才管理循 厲老師 廣州 2000 2018年9月15日
HRBP必殺技！ ——HRBP聚焦業(yè)務(wù)與推動(dòng)人才管理循 厲老師 廣州 2000 2018年7月28日
HR項(xiàng)目高手 —— HR革新項(xiàng)目設(shè)計(jì)與項(xiàng)目運(yùn)營(yíng) 鄧白洋 廣州 2000 2018年10月19日
HR項(xiàng)目高手 —— HR革新項(xiàng)目設(shè)計(jì)與項(xiàng)目運(yùn)營(yíng) 鄧白洋 廣州 2000 2018年7月14日
HR專(zhuān)業(yè)技能通才進(jìn)階訓(xùn)練 —— 重新定義HR價(jià)值： 鄧白洋 廣州 2000 2018年8月24日
HR專(zhuān)業(yè)技能通才進(jìn)階訓(xùn)練 —— 重新定義HR價(jià)值： 鄧白洋 廣州 2000 2018年7月13日
微力無(wú)限—企業(yè)微課設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)有大招 楊素珍 上海 4800 2018年6月21–22日
職業(yè)經(jīng)理人能力提升四部曲：領(lǐng)導(dǎo)魅力—卓越領(lǐng)導(dǎo) 賈老師 上海 4500 2024年10月15–16日
職業(yè)經(jīng)理人能力提升四部曲：領(lǐng)導(dǎo)魅力—卓越領(lǐng)導(dǎo) 賈老師 上海 4500 2023年10月24–25日
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人力資源課程近期公開(kāi)課
·08-13 北京:心理學(xué)在員工激勵(lì)和團(tuán)隊(duì)管理中
·08-15 深圳:企業(yè)績(jī)效考核與薪酬體系設(shè)計(jì)實(shí)
·08-15 深圳:績(jī)效實(shí)戰(zhàn)方案班——績(jī)效制度、
·08-15 上海:企業(yè)培訓(xùn)體系構(gòu)建與培訓(xùn)管理實(shí)
·08-15 北京:高級(jí)人才測(cè)評(píng)師（認(rèn)證班）
·08-16 北京:人才培養(yǎng)的學(xué)習(xí)地圖設(shè)計(jì)工作坊
·08-16 廣州:復(fù)盤(pán)技術(shù)：把組織經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化為績(jī)
·08-17 深圳:薪酬設(shè)計(jì)與降本增效——激勵(lì)性
·08-19 深圳:TTT培訓(xùn)師全面提升特訓(xùn)營(yíng)
·08-19 北京:關(guān)于舉辦國(guó)有企業(yè)三項(xiàng)制度改革
人力資源課程相關(guān)內(nèi)訓(xùn)課
·楊陽(yáng)（深圳）:PPT制作技巧提升
·楊陽(yáng)（深圳）:PPT制作技巧提升
·于迪:企業(yè)培訓(xùn)師授課技能培訓(xùn)
·于迪:非人力資源經(jīng)理的人力資源管理
·李連魁:現(xiàn)代企業(yè)核心人才培養(yǎng)與梯隊(duì)建設(shè)
·李連魁:如何設(shè)計(jì)聚焦于人薪酬體系——2 天
·楊楠:員工職業(yè)化訓(xùn)練
·李聲華:玩轉(zhuǎn)PPT—這樣呈現(xiàn)更專(zhuān)業(yè)
·李聲華:七步成課——課程開(kāi)發(fā)實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練
·李聲華:TTM—卓越培訓(xùn)經(jīng)理
最新專(zhuān)題
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