《時(shí)間管理》課程詳情
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一、認(rèn)識(shí)時(shí)間
☆時(shí)間的特點(diǎn)
☆時(shí)間的誤區(qū)
☆個(gè)人的發(fā)展與時(shí)間管理
☆自我時(shí)間管理評(píng)估
二、時(shí)間管理的各種技巧
☆分析目標(biāo)、區(qū)分輕重緩急
☆把要做的事列出來(lái)
☆分析時(shí)間運(yùn)用上的不良習(xí)慣---立即改變
☆處理文書(shū)，函件的方式
三、 如何有效地進(jìn)行時(shí)間管理
☆任務(wù)的計(jì)劃與時(shí)間控制
☆日工作計(jì)劃的安排
☆工作計(jì)劃的優(yōu)先排序規(guī)則
☆通過(guò)管理自己的時(shí)間提高工作績(jī)效
→最佳時(shí)間段的分析與工作時(shí)間運(yùn)用分析
→幾種特殊工作狀態(tài)下的時(shí)間管理（會(huì)議、差旅、社交）
→通過(guò)合理授權(quán)來(lái)增加自己的工作時(shí)間
《時(shí)間管理》培訓(xùn)受眾
所有希望將時(shí)間變成能夠自我支配的資源以實(shí)現(xiàn)人生目標(biāo)的各界人士
《時(shí)間管理》課程目的
◆幫助學(xué)員認(rèn)識(shí)到時(shí)間管理的重要性，管理個(gè)人時(shí)間與組織時(shí)間
◆通過(guò)培訓(xùn)使學(xué)員充分理解時(shí)間效率管理，掌握與應(yīng)用時(shí)間運(yùn)籌與方法
◆結(jié)合案例和練習(xí)，使學(xué)員對(duì)時(shí)間管理實(shí)踐有深刻地認(rèn)識(shí)，消除工作中和管理中浪費(fèi)時(shí)間的各種現(xiàn)象
《時(shí)間管理》所屬分類(lèi)
特色課程
《時(shí)間管理》授課培訓(xùn)師簡(jiǎn)介
江老師
全國(guó)心理技術(shù)應(yīng)用研究會(huì)理事；營(yíng)銷(xiāo)管理、人力資源管理等方面的專(zhuān)家，曾擔(dān)任過(guò)三和策劃營(yíng)銷(xiāo)公司總經(jīng)理與南昌樂(lè)如仙食品公司總經(jīng)理，曾在全國(guó)兩百多家大型國(guó)企及外資企業(yè)進(jìn)行過(guò)營(yíng)銷(xiāo)策劃及銷(xiāo)售訓(xùn)練，有著豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。江老師擅長(zhǎng)現(xiàn)代企業(yè)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)與營(yíng)銷(xiāo)策略與現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理、現(xiàn)代企業(yè)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、現(xiàn)代企業(yè)管理溝通訓(xùn)練等系列課程培訓(xùn)。曾著作過(guò)《營(yíng)銷(xiāo)心理與實(shí)務(wù)》、《公關(guān)心理與實(shí)務(wù)》、《談判心理戰(zhàn)》、《廣告心理新論》等多部學(xué)術(shù)著作。
《時(shí)間管理》報(bào)名服務(wù)流程
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