中國培訓易(www.aokangtiyu.cn) 特色課程內訓課 

 

 

 


  

  

主辦單位:廣州必學企業(yè)管理咨詢有限公司
      中國培訓易(www.aokangtiyu.cn)

培訓目標
1. 通過培訓與實踐逐漸成為信守承諾、結果導向、百分百責任的知行型人才;
2. 引導員工成為職業(yè)、專業(yè)、敬業(yè)的職業(yè)人才;
3. 幫助參與者訓練一套制度化的習慣以及做事方式;
幫助員工規(guī)劃自己的成功人生,實現(xiàn)個人與企業(yè)的雙贏。



課程詳情

卓越員工第一條準則:信仰
1、相信你的公司像信仰一樣信
2、與你的公司產品談戀愛
3、要熱愛、專注你的工作
4、要不斷的創(chuàng)新
卓越員工第二條準則:熱情
1、像傳道者的執(zhí)著感染你客人
2、以天使般的熱情為客戶服務
3、和你的工作談戀愛
4、如何保持你的熱情
卓越員工第三條準則:思考
1、卓越的員工要善于思考
2、思考是一個人進步的開始
3、思考如何了解顧客潛在需求
4、思考客戶的消費心理類型
卓越員工第四條準則:目標
1、要有老板的眼光
2、要和公司目標保持一致
3、目標決定一個人的價值
4、目標是一切成功的導向
卓越員工第五條準則:創(chuàng)新
1、要領會公司的規(guī)劃
2、要有終身學習的計劃
3、要保持敏銳的洞察力
4、要熟能生巧舉一反三
卓越員工第六條準則:決策
1、不要放過任何展示的機會
2、要有具備擔當風險的精神
3、用行動創(chuàng)造機會
4、要果斷而不猶豫獨當一面
卓越員工第七條準則:管理
1、卓越的員工是自我管理高手
2、卓越的員工善于管理顧客
3、卓越的員工善管人際關系
4、卓越員工要具主人翁的意識
卓越員工第八條準則:競爭
1、卓越員工時刻關注競爭對手
2、卓越員工善于分析競爭對手
3、要有規(guī)避競爭風險的能力
4、卓越員工善于學習競爭對手
卓越員工第九條準則:時間
1、卓越員工是個高效率的人
2、卓越員工很守時
3、要從時間中找商機的人
4、卓越員工是個時間管理高手
卓越員工第十條準則:美德
1、忠誠 2、誠實
3、守信 4、勤奮
5、節(jié)儉 6、熱情
7、敬業(yè) 8、責任心
培訓時間:1——2天
培訓形式:案例+角色定位+模擬+PK+引導+互動


講師簡介

  李奉奇 老師
香港冠成財智人生商學院客座教授
浙江溫州市場營銷協(xié)會戰(zhàn)略總顧問
中國全方位銷售實戰(zhàn)派訓練導師
中國著名感恩教育訓練專家
三三階梯教育訓練體系創(chuàng)始人
3S創(chuàng)富模式教育訓練系統(tǒng) 創(chuàng)始人
“源點”疏導“焦點”管理法則倡導者及實踐者
激勵演講師、全方位銷售訓練導師、感恩訓練專家、三三階梯教育訓練體系創(chuàng)始人、“源點”與“焦點”管理法則創(chuàng)始人、團隊3S平衡式管理倡導者、中國傳統(tǒng)文化和佛學的研修者與傳播者。

培訓風格 …
授課風格生動幽默,親和力強,善于聯(lián)系實際案例,具有實際性、實效性、針對性、趣味性、互動性等特點;善于根據不同學員的行業(yè)特性與心理特征,為企業(yè)、個人以及團隊量身訂做。

數年來,豐富的人生閱歷和實際工作經驗,累積了極具價值的,來自最前沿的、最基層的、最真實的實戰(zhàn)經驗和管理智慧,備受美容業(yè)界推崇以及中小企業(yè)老板和員工關注的,具有“沒有空話,最具實操性”良好口碑的培訓激勵大師和管理專家,是中國培訓界最有潛力的璀璨之星。

講師優(yōu)勢
1、收效極高:以普通培訓師的費用,讓您獲得超級培訓大師的培訓效果,完全物超所值。
2、實操性強:都是來自一線的經驗和智慧,實用且操作性極強。
3、針對行業(yè):以美容業(yè)、服務業(yè)、銷售業(yè)為主。
4、服務對象:幫助廣大中小企業(yè)老板和員工發(fā)展壯大
5、服務使命:幫助想要改變的大多數群體學得起。

內訓課程亮點與特色
⑴.針對性:
  本套系列課程專為企業(yè)訓練內部行銷人員及打造和諧團隊所用。
⑵.互動性:
  課程內容活潑,多元化、讓培訓人員能夠積極參與。
⑶.強化性:
軍事化訓練+學院化制度+團隊式協(xié)作。
⑷.實戰(zhàn)性:
  拒絕空頭理論,重在實用。
⑸.高效性:
簡單易復制、知行合一。

服務流程5步驟:
1)培訓需求調查:
客戶填寫培訓需求調查表
進行客戶訪談
進一步了解和分析客戶需求
2)課程方案設計:
確定培訓目標
為客戶量身定做符合需求的個性化培訓方案
與客戶溝通調整培訓方案
最終方案確定
3)培訓實施過程:
破冰熱身團隊建設
項目的具體實施
活動、分享、反思、理論、應用
4)訓后服務評估:
培訓結束,學員對象進行評估
給訓后總結報告
培訓效果的進一步反饋跟進
5)進階課程提供
學習的感受和震撼會維系一段時間,使我們有較好的學習工作狀態(tài),但真正的成長,是我們能夠持續(xù)吸收到好的營養(yǎng)


課程對象

公司全員培訓。


備    注

課程名稱:卓越員工新準則



 

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